夏季インターンシップの開催

8月20日から9月27日の1か月半にかけて、2024年度の夏季インターンシップ全9名を受け入れました。

【主な活動内容】

・海運に関する基礎研修

・代理店会計、代理店管理や経営企画部門の実際の業務

・外国籍社員を増やすための施策立案を目的とした留学生との座談会

・インターンシップのまとめ、弊社に対する提案など

特に長崎在住の留学生との座談会では、留学生が長崎で暮らすためのハードルについて確認し、学生にしかない目線で改善策を提案していただきました。これらの提案は、我々は基より、各関係する行政を含めて共有させて頂きたいと存じます。

参加したインターン生のコメントを掲載いたします。

もともと海運業界に興味があり、地元の長崎県での就職も視野に入れていたため、今回のインターンシップに参加させていただきました。オンラインミーティングやメールは全て英語で行われており、自分の英語力不足を痛感しました。社内の座席はフリーアドレス制となっています。業務体験では、社員の方の隣で作業をすることもあり、働くイメージを明確にすることもできました。10日間でほぼ全社員の方と接する機会をいただき、非常に充実したインターンシップとなりました。今回得た知識や学びを今後の就職活動に活かしていきたいです。(N.Y)

10日間のインターンシップを通して、海運の業界について深く知ることができました。普段の生活では気づかないですが、私達の身の回りには海運を通じて輸送されているものが多くあります。モノを運び、ヒトの生活を支える海運業は非常にやりがいのある魅力的な仕事だと感じました。また、在宅ワークの推奨がされていたり、フリーアドレス制度の導入など社員の皆様が働きやすい環境がなされていると感じています。(M.T）

その他、社員と一緒に業務を行うことや会話を行う中で、自身の社会人としての将来像が明確になったといった意見も頂いております。我々も今回のインターンシップの開催による課題や気付きを活かし、次回のインターンシップに活かしたいと考えております。

弊社は現在、アルバイト（長期インターンシップ）を募集しており、2月・3月には、冬季インターンシップ（内容調整中）も開催予定です。ご興味がございましたら、弊社 info@one-dejima.com までお問合せ下さい。